在宅ワーク斡旋業者の本音

■実は、今回はウチへの投稿ではありません。
 「悪徳商法?マニアックス」の悪徳会議室への「桜子」さんの投稿の、業者へのツッコミぶりがあまりにも見事だったので、お願いしての引用というわけです。

利益をあげたいんだそうですよ  By:桜子

みなさん、こんにちは。
 
えーっと、・・・どなただったか忘れちゃったんですが、
ニッセンでライフプランナーの広告が入ってきて、ニッセンに
連絡を取っているとおっしゃってましたよね。
 
私もニッセンは利用しているので、新しいカタログの到着を
楽しみに待っていたのですが(笑)、入ってないと思って
いたら、注文した商品と同梱されていました。
 
で、聞きたいことをあれこれ書き出したあとに、電話して
みました。さも、初めて問い合わせする人のように。
 
桜子 :DMをみたんですが、おたずねしたいことがあるのですが。
   システム図の、『学習をサポート』ってどういうことですか?
ライフ:ビジコンの検定に合格していただくために、オンラインスクール
   というのを設けてまして、メールやお電話等でわからない
   ことを訊いていただいてご説明をする、というサポートです。
   一部教材なども含まれています。(一部???)
桜子 :例えば、新卒などで入社すると、仕事のために研修とか
   社内教育とか受けますよね。それと同じようなものですか?
   夫の会社では、中途採用でもセミナーや社内教育とかあるの
   ですが、そういう類のと同じですか?なら、無料でその
   オンラインスクールに参加できるのですか?
ライフ:いや、今の不況下、なかなかそういった社内教育などに
   お金を掛けられる企業はそう多くないですよね。ですから、
   皆さん自分でスクールに通ったりして資格を得たりする
   わけですよね。 特に在宅ワークなどは、資格がないと
   出来ませんから、私たちの会社としても、スタッフ教育に
   持ち出しでお金をかけられないわけです。ですから有料と
   いう形になります。
桜子 :私、以前大手会計事務所で働いていて、ビジコン2級と
   簿記1級を持っているのですが、じゃあその教育を受けなくても
   すぐスタッフ登録してお仕事をいただけるんでしょうか。
ライフ:いや、それはNOです。取引先企業が2000社あるのですが、
   どの企業にも、わが社独自の教育を受けて検定に合格した
   スタッフがお仕事をします、ということでお仕事を
   いただいてますから。 資格を持っていらっしゃるかたでも、
   例えばビジコン2級なら70点以上取れれば合格なわけで、
   その人が不得手な問題が出なければ合格出来るということも
   あるわけですから。
桜子 :私の場合、公的な資格で能力が証明されている上に、実務経験が
   あるわけですよね。そちらに登録されるかたが例えば初心者
   だったりしたら、使えるか使えないか判らない初心者よりも、
   普通は実務経験がある人が欲しいだろうと思うのですが。
ライフ:いや、正直な話し、・・・変な話しになりますが、その
    教育の部分でも、利益を上げたいわけですよ。
桜子 :ふーん・・・その教材とかオンラインスクールに参加するの
   には、おいくらぐらい掛かるのですか。
ライフ:621000円です。もちろんまとまった金額ですから、ローンが
   うんたらかんたら
桜子 :なぜ、そんなに高いのですか?手元のパンフには、教材で
   勉強することが必要だなどと書かれていないし、
   その金額も書かれてないですが。
ライフ:例えば、電車の吊り広告でも、スクールの値段ってほぼ
   間違いなく書かれてないですよね。それと同じで、お電話
   いただいたかたに詳細な説明をしたり、詳しい資料をお送り
   するわけで、納得していただける説明を載せると、パンフ
   3,4冊くらいになってしまうんです。 いきなり、それだけの
   詳細がびっしり書かれたパンフを送りつけてもびっくり
   されるでしょうし、金額だけを書いておいてもびっくりされる
   でしょうし。今、在宅関係のトラブルも多い世の中ですからね。
桜子 :吊り広告のスクールと同じということなら、体験入学とか、
   体験受講とかも出来るわけですか? それだけの値段って
   いうことは、講師なり教材なりに、それだけの質を
   誇っているんですよね? でも体験出来ないと、
   いくら質の良い教材だとかおっしゃっても、自分で確かめ
   ようがないですよね?
ライフ:・・・いや、それは出来ないです。その値段には、教材費とか
   オンラインサポートに必要な経費とか含まれていますし、
   変な話し、やっぱりそこでも利益をあげたいわけです。
   私が、ちょっとご説明が下手で、勉強不足で変な感じの
   言い方になっちゃうんですが・・・申し訳ないです。
桜子 :なら、使えるか使えないか判らないスタッフを募集して、
   DMやパンフレットにお金を掛けたりするよりも、まず
   社内教育を徹底されたほうがいいんじゃないですか?今、
   ご自分で勉強不足とおっしゃいましたよね。社内教育とか
   ないんですか?
ライフ:ありますよ。
桜子 :その社内教育は、有料なんですか?
ライフ:・・・いえ、有料じゃないです。
桜子 :ですよねぇ。仕事をするために、使える人材にするための
   社内教育とか、セミナーとかで、そんなに高額で有料なんて
   いう会社、聞いたことないですもんねぇ。
 
と、色々ちくちく質問して、40分ほど話していたのですが、
スクールとしての運営はしていないからパンフに教材のことや
金額を載せていないというわりに、 スクールだからそれだけの
お金を取るのだそうです。利益を上げるためなのですって。
他にも色々聞いたのですが、長くなるので割愛で。ちなみに、募集人数は
関東地区25人ですって。需要がどんどんどんどん上がっているけど、
スタッフが足りないから募集をかけているのだそうです。
たくさんつついたのですが、最後に、「パンフに、有料の独自の
教育を受けないと仕事を斡旋出来ないって書かないと、まずそこで
不信を買いますよ」と言って、終わりにしました。
 
「ローンの分は、後でしていただく仕事で払っていただいて、
完済したらその後は全部あなたの収入になるのですから」と
言ってましたが、 家計を助けるために仕事をしたいわけであって、
新たに組んだローンを払うために仕事をしたいのじゃないのだから、
本末転倒ですよね。
 
ちなみに、「それだけのスキルがあるかたには、当社の教材は
物足りないかもしれないです」とも言っていました。物足りない
程度の教材で勉強したスタッフが、どれだけ信頼に足るのかも
不思議です。
『勉強・資格取得が目的で、仕事はおまけ』と考えるのなら
いいかもしれませんが、そうじゃないのなら、それこそ
独学なりスクールで学ぶなりして、資格なり仕事なり、自力で
得るほうがいいんじゃないでしょうかね。

ついでです  By:桜子

>募集人数は
>関東地区25人ですって。需要がどんどんどんどん上がっているけど、
>スタッフが足りないから募集をかけているのだそうです。
 
ここで、「応募が25人超えたらじゃあ、超えてからの
申し込みはお断りするのですか?」と訊いたら、
ちょっと口ごもった後、「はい、・・・ええ、いや、
お断りは・・・でも募集は締め切ります」
 
お断りしないのなら、26人め以上の人はどうなるんでしょうねぇ。
 
そんなに『どんどんどんどん需要が上がっている』のなら、
さぞかしどの業界でもアウトソーシングが画期的な
システムってことで有名になっているんだろうな〜と
思って夫に訊いてみたら、出張などで色んな会社に
出向くことの多い(色んな会社の色んな立場の人に
会う機会の多い)夫が、「無い無いそんなの」と
一蹴していました。
 
>ちなみに、「それだけのスキルがあるかたには、当社の教材は
>物足りないかもしれないです」とも言っていました。物足りない
>程度の教材で勉強したスタッフが、どれだけ信頼に足るのかも
>不思議です。
 
クライアントへの、スタッフの質保証を謳うのならば、
『出来るだけ高品質で、即戦力になって、実務経験も
ある』というほうが、説得力がありますよね。
実務経験は経験からの応用力があるということでもありますから。
でもそうすると、『物足りない教材』を使って
貰えない=利益にならない、なのですねぇ・・・。
 
別に私自身、契約したわけじゃなかったので、ライフプランナーが
絶対悪徳と言い切るつもりは今まで無かったのですが、
こんなにポロポロ現役社員の口から本音を聞かせて
いただくと、 『本業もアウトソーシングもそれなりには
やっている』けど、『教材を売って利益を得たい』
会社なんだとしっかり認識せざるを得ません。
広告ではそんなのおくびにも出さないようにしてますが。
最初っから 教材販売→資格取得→仕事 と明確にして
おけば、こんなに叩かれないでしょうにね。たぶん。

このパンフも違法です  By:「ものつくり屋」

こんにちは、桜子さん。
 
>たくさんつついたのですが、最後に、「パンフに、有料の独自の
>教育を受けないと仕事を斡旋出来ないって書かないと、まずそこで
>不信を買いますよ」と言って、終わりにしました。
 
不審を買うどころか、違法行為ですよ(笑)。
 
特商法の第53条の広告記載事項違反です。
 
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
(業務提供誘引販売取引についての広告)
 
第五十三条 業務提供誘引販売業を行う者は、その業務提供誘引販売業に係る業務提供誘引販売取引について広告をするときは、経済産業省令で定めるところにより、当該広告に、その業務提供誘引販売業に関する次の事項を表示しなければならない。
 
一 商品又は役務の種類
二 当該業務提供誘引販売取引に伴う特定負担に関する事項
三 その業務提供誘引販売業に関して提供し、又はあつせんする業務について広告をするときは、その業務の提供条件
四 前三号に掲げるもののほか、経済産業省令で定める事項
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そのパンフを見ていないので正確には判断できませんが、第2号および第3
号の違反が有りそうですね。
 
一応、通達の方も示しますと
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3) 法第53条第3号に定める「その業務の提供条件」について
 
(イ)  省令第41条第2項第1号「業務の内容」について
例えば、「手書き文章をワープロで清書する内職です。」というように業務の内容について具体的に表示しなければならない。
(ロ) 省令第41条第2項第2号「一定の期間内に業務を提供し、又はあつせんする回数、業務に対する報酬の条件など、業務の提供又はあつせんの態様に応じて、当該業務の提供又はあつせんについての条件に係る重要事項」について
例えば、ワープロ入力業務の場合、月にどの程度の頻度で業務を提供するのか、文字当たりの報酬単価がいくらか、といった業務の提供・あっせんの条件の概要を表示しなければならない。
(ハ) 省令第41条第2項第3号の解釈について
「月間○万円の収入が可能」といった表示をする際には、同じ業務を行っている者の中で、それと同等の額の収入を得ている者が多数を占めることなど、事実に基づく根拠を示し、実際以上に高収入が得られるかのような見込みを持たせないようにしなければならない。
−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−
 
さらには第54条の誇大広告規制にもひかかるかも知れませんね(笑)。違反の見本として、なかなかみの会社さんはよろしい様で・・・(笑)。

広告はこれですね  By:拙電器

「ものつくり屋」さまこんにちは。
 
広告はこの通達ですね。
 
〈広告表示に義務付けられる重要事項〉
▽表示事項として、事業者の氏名・名称、住所、電話番号、代表者・業務責任者の氏名、商品名
▽表示方法として、提供する「業務」について広告をするときは、当該業務の提供条件について、以下のような内容を表示すること
・業務の内容
・業務提供利益の支払いの条件の概要を表示すること
・顧客が収受し得る業務提供利益の金額その他の指標を表示するときは、その指標と同等の水準の利益を実際に収受している者が多数を占めることを示す数値その他の根拠を表示すること(例えば、「毎月○万円の収入が確実」といった表示をする場合など)
〈誇大広告等の禁止〉(連鎖販売取引と同様)
〈指示対象となる不適正な行為〉
・迷惑を覚えさせるような仕方で、解除を妨げること
・高齢者等の判断力の不足に乗じた勧誘
 
「日本消費者経済新聞」のサイトからです。
http://www.nc-news.com/20010326/gyos010326.htm

Re:このパンフも違法です  By:桜子

「ものつくり屋」さん、こんばんは。
 
私は、資料請求をした場合に送られてくるという、
『詳細な』パンフのほうはみていないのですが、
少なくとも、最初に公募する不特定多数向けの広告では
「ものつくり屋」さんのおっしゃる通り、
 
>二 当該業務提供誘引販売取引に伴う特定負担に関する事項
>三 その業務提供誘引販売業に関して提供し、又はあつせんする業務について広告をするときは、その業務の提供条件
 
には違反してますねぇ(苦笑)
仕事の提供を受けるには、『当社の教材(621000円)を購入して
勉強しなければならない』と書かれていないし、
電話勧誘でも、相手の能力や人柄などが判らない段階でも、
『お仕事の提供を保証』してくれるんですものね(苦笑)
 
言い訳がまたふるってます、『詳細な情報を不特定多数向けの
広告に載せるのは絶対に無理です』。 なら、不特定多数向けの
広告にしないで、ハローワークにでも公募すればいいですよね。
経験者や有資格者のほうが、
クライアント向けへのスタッフの質保証としては、絶対に
いいに決まってるのだから。初心者の応募にも対応するが、
この値段の教材を使って検定に合格した人には仕事を斡旋
出来る、と書くべきですよねぇ。 いかにも、『誰にでも
仕事はあります』という言い方でその気にさせるやり方は、
姑息ですよね。
パンフに「教材は621000円と載せると、まずその金額で
ひいて応募してくれる人が少なくなるから」と言ってました。
その金額を見ても、納得できるだけの『教材の質の良さ』を
謳えばいいだけのことなのに、それが出来ないから
直接話しをして その気にさせる段階までは、教材のことも
値段のことも隠しておきたいんでしょうね。ずるいです。
 
私は、悪徳じゃない条件として、『最初に、誰の目からみても
納得できるだけの情報を与える』としたいです。
口八丁手八丁でなんとか納得させる、というやり方は、
誰からみても納得出来るやり方をしていない・出来ない、と
いうことの顕れですよね。
「そんなに信用していただけないのなら、あなたにお仕事を
していただくのは無理です、信用いただけないのはしょうが
ないですからね」と言ってましたが、
『信用出来ないならしてくれなくてもしょうがない』という
言い分は、企業としては失格ですよね。 個人対個人なら、
相性や価値観の相違でそういうのはあるでしょうが、
企業は社会的に認められて初めて仕事が成り立つ、と
考えたら、誰からみても信用に足る、というだけの仕事の
仕方を第一に考えるべきだと思います。
 
在宅商法としてトラブルになっているのは、『勉強後の
仕事が実際になかったり、報酬の支払いがなかったり』
することだと思い込んでいるようで、 ライフプランナーでは
仕事の提供も報酬の支払いもちゃんとしているから悪徳では
ないのだ、ということらしいですよ。

■実際の投稿には、現役在宅ワーカーさんであるGQGさんの「資格がなくとも在宅で仕事はできる」をはじめとする、さらに幾つかのコメントがついておりますが、ここでは業者とのやりとりに特に注目したいと思い、勝手ながら割愛させていただきました。
 詳しくご覧になりたい方は、「利益をあげたいんだそうですよ」で元の記事が読めますので、どうぞ。
 
■我ながら、どうしてここまで「内職商法」にこだわってしまうのか・・・。
 多分、この商法で多くの「育児中の主婦」が被害を受けているからだと思います。自分もそうなので、全然人事じゃありません。実際に沢山の勧誘を受けてきました。
 勧誘のトークは砂糖菓子のように甘いです。冷静に算盤をはじくことが出来なければ、本当に簡単に騙されてしまうでしょう。 ましてや、子供が小さいことで家から出られず社会参加できていない、という焦りや負い目(家事労働や育児も十分生産性が高い筈なんですけどね・・・)があれば、もうイチコロだと思います・・・。
 たまたま私は運の良かった一人に過ぎません。だから、どうしても被害に遭った主婦の悲痛な思い「少しでも家計の足しに」「私にもできる仕事を」・・・が、人事に思えないのです。
 
 あと、ね。私も零細とはいえ一応個人事業者ですので、業者が簡単にSOHOと言うモノがどのようなものか十分にわかってます。
 ので、「誰にでも簡単に収入が」とか「一日二時間でOK」とか「家事の合間にお手軽に」なんて連発されると、やっぱり腹が立ってくるんですよね。内職商法が横行するということは、そんな勧誘文句が横行するということでもあるわけです。
 違う!仕事というものはそんな簡単なものじゃない! ・・・という怒りのパワーが、私を内職商法へのツッコミ攻撃に走らせているのかもしれません(笑)。

(2002.3.11)

■検索エンジン等でこのページにやってこられる方が多いようなので、この際もう少し資料を充実させることにします。
 
 というわけで、付録「LP社に関する、分析系悪マニ過去ログ一覧」
「ライフプランナーは良い会社なのか」
「ライフプランナーに関する考え方の別サイト投稿からの再掲」
「ライフ・プランナー クライアントは誰?」
 
 別に個人的に恨みがあるわけじゃあないんですが、LP社が非常に完成度の高い業者なので、こういった分析の雛型にはもってこいなんですよね。
 とりあえず上記のログを読むだけでも、かなり内職商法全般についての知識が得られることでしょう。

(2003.3.24)

■ライフプランナー株式会社が7月8日付けで株式会社NMS(日本マーケットソリューション)と社名を変更したそうです。
 静岡で提訴されたことと何か関係あるのかな?
 それとも、テレビの悪徳内職商法の特集で「L-PCアカデミーコース」と記載された契約書が公開されてしまったからだったりして。
#まさか、「悪徳商法?マニアックス」で「ライフプランナー(株)取締役真珠夫人」というハンドルの方が書き込みしまくったのが原因ってことはないですよね?

(2003.7.21)

■9月3日付けで株式会社NMSがベンチャープロデューサー株式会社(同じく「悪マニ」では有名な業者)と合併したそうです。

(2003.9.22)

■なにやら、株式会社NMSが事実上倒産状態に陥ったそうです。
 現在「悪徳商法?マニアックス」の会議室に多数の被害者が相談をよせられています。
 
 それとは別に、「匿名掲示板(仮)」にて株式会社NMSの被害者の方々が集まって、行動を起こしつつあるようです。以下に現在までの流れを大雑把に紹介しておきますね。

1)「ベンチャープロデューサー鰍ェらみでいやな思いをした人いませんか?」(2002.7.11〜2003.11.17)
・元々はよくある「友人の契約した会社が悪徳商法だと思うんだけど、どうしたらいい?」ってなスレッドだったのが、今年の10月から「経営状態が良くない」「報酬の支払いが遅れている」などの書き込みが始まり、解約したい、どうしよう、連絡がつかない、どうしてこんなことに、いやそもそも内職商法だったんだってば、・・・と大混乱に。
2)「私もです・・・」(2003.11.13〜2003.12.5)
・株式会社NMSの居所不明で解約作業が頓挫、会社の資産も無く返金の見込み無し。それでは刑事告訴で損害賠償請求は? と、検察庁や警察へ働きかける人が出始める。
3)「どうするんだ!ベンチャー!!」(2003.11.24〜2003.11.29)
・11.20に行われた業者向けの債権者会議の資料がアップされる。その資料にて「受講生・在宅スタッフ(ワーカー)」は「顧客」である(つまり、会社の目的が仕事の斡旋ではなく教材売りである)ということが暴露。
・マスコミへの働きかけを始める人が出る。新聞社の取材を受けた人も。
4)「どうなる!!!」(2003.11.29〜2003.12.4)
・D−FAXを使っての被害者どうしの横のつながりや、「(株)NMS被害者の頁」というサイトが出来る。
5)「NMS追跡」(2003.12.5〜2003.12.12)
・株式会社NMSの顧問弁護士のコメントがアップされる。
6)「NMS大捜査線」(2003.12.12〜)
・株式会社NMSの年表作成開始。被害者連絡協議会設立の試み。

 
 私は単なる傍観者にすぎず、こうやって事の成り行きを見守ることしか出来ません。(助言できるような専門知識も助けになるような人脈も無いしな・・・)
 騙された事実と向かい合い、より良い未来の為に・・・子供達に少しでも住み良い社会を遺していく為に、問題に真っ向から立ち向かおうとする被害者の方達を、影ながら応援したいと思っています。

(2003.12.18)
(参考)
株式会社NMS関係の投稿が他にも幾つかありますので、下に抜き出しておきます。
原文ママで掲載いたします
「内職商法」の見分け方
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