読書録

書店でたまたま見つける。前書きにいきなりセシル・スコット・フォレスターのホーンブロアー物語に感銘を受けたとの告白が記されているので我が意と膝を打った。かってフォレスターのホーンブロアー物語に新事実を追加したC・N・パーキンソンのホレーショ・ホーンブロワーの生涯とその時代を読み同じ感銘を受けたからである。

最近のキャリア役人やあらゆる組織でのノーブレス・オブリージの欠如、不作為、保身、驕慢の弊風は現場第一主義を忘れた人事政策にあると指摘している。